Podanie o pracę w Tesco (kasjer/sprzedawca)

Wpis nie był jeszcze oceniany

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Aktualizacja:

Wpis nie był jeszcze oceniany

Prezentujemy przykładowe podanie o pracę w charakterze sprzedawcy – kasjera do sieci supermarketów TESCO. W liście motywacyjnym zostały uwzględnione najważniejsze kwestie z punktu widzenia pracodawcy, tzn. wykształcenie kandydata, doświadczenie zawodowe, cechy odpowiednie do pracy w charakterze sprzedawcy – kasjera, osobista motywacja kandydata oraz prośba o możliwość pełniejszego zaprezentowania się podczas rozmowy kwalifikacyjnej. We wzorze podania o pracę w TESCO uwzględniona została również kwestia Książeczki Sanepidowskiej.

TESCO to największa sieć hipermarketów w Polsce, która zatrudnia prawie 27 tysięcy osób w ponad 320 sklepach na terenie całej Polski. Wiele osób szuka pracy w charakterze kasjera – sprzedawcy w TESCO ze względu na brak większych zobowiązań wobec pracodawcy oraz stosunkowo łatwy charakter pracy. Jeśli i ty chcesz dołączyć do grona kasjerów w TESCO, to wiedz, że czeka cię standardowy proces rekrutacyjny, jak w każdej większej (i mniejszej) firmie. Obecnie większość sieci supermarketów zamiast tradycyjnej poczty stosuje swego rodzaju internetowy przesył podań o pracę, tak też jest w przypadku sieci TESCO.

Jeśli chcesz zaaplikować do pracy w TESCO, sprawdź najlepiej na stronie internetowej: www.tesco.rekrutacja.net, czy w twoim mieście konkretny supermarket prowadzi rekrutację. Jeśli tak, to wypełnij formularz dostępny on-line na stronie wskazanej powyżej i załącz do niego swoje pisma aplikacyjne (tzn. list motywacyjny wraz z CV). W podaniu o pracę pamiętaj, aby unikać błędów i opisywać swoją osobę w możliwie, jak najbardziej profesjonalny sposób.  Pomogą ci w tym te oto wskazówki:

  1. We wstępie napisz dokładnie o jakie stanowisko się ubiegasz – poza posadą kasjera/sprzedawcy jest jeszcze mnóstwo innych stanowisk w tak dużym sklepie.
  2. We wstępie nie zapomnij także napisać numeru referencyjnego ogłoszenia o pracę, względem którego aplikujesz.
  3. W rozwinięciu listu motywacyjnego do TESCO napisz dokładnie, jaką szkołę ukończyłeś oraz jaką jesteś osobą.
  4. Gdy będziesz opisywać siebie samego, to możesz użyć takich określeń jak: pracowity, dokładny, szybki w działaniu, punktualny – są to cechy pracownika, które podczas pracy „na kasie” są bardzo mile widziane.
  5. W liście motywacyjnym wspomnij także o tym, czy posiadasz Książeczkę Sanepidowską.
  6. Kończ swój list motywacyjny jakimś miłym zwrotem, który zachęci rekrutera do twojej osoby, np. „Liczę na to, że otrzymam szansę zaprezentowania się podczas rozmowy kwalifikacyjnej.„.

Przykładowe podanie o pracę dla kasjera w Biedronce

Jan Kowalski
Adres: ul. Langera 77
32-700 Bochnia

+48 XXX XXX XXX
Jan.kowalski@poczta.pl

Bydgoszcz, 12.05.2011

TESCO /Polska/ Sp. z o. o.
Ul. Toruńska 101
85-817 Bydgoszcz

Szanowni Państwo,

w odpowiedzi na ofertę pracy zamieszczoną na stronie internetowej www.tesco.rekrutacja.net przesyłam swoją aplikację na stanowisko sprzedawca - kasjer w sklepie Tesco na ul. Toruńska 101 w Bydgoszczy. Numer referencyjny oferty pracy względem, której wystosowuje moje podanie to: 31015/KASP/30.

Jestem tegorocznym absolwentem szkoły średniej. Ze względu na uzyskane wykształcenie średnie (wraz ze zdana maturą) i posiadaną przeze mnie dużą ilość wolnego czasu postanowiłem zaaplikować do pracy w sieci waszych supermarketów. Uważam, że ze względu na moją wysoką kulturę osobistą, a także wysokie umiejętności interpersonalne, będę odpowiednią osobą do pracy na tym stanowisku.

Pragnę poinformować, że za moją kandydaturą przemawia również doświadczenie zawodowe, jakie wyniosłem z pracy na podobnym stanowisku. Jak do tej pory miałem już okazję pracować w małym sklepie osiedlowym, gdzie zaznajomiłem się z podstawami pracy w charakterze kasjera/sprzedawcy.

Uważam, że moje cechy charakteru i doświadczenie zawodowe przekonają Państwa do mojej kandydatury. Jestem osobą odpowiedzialną, a wszystkie powierzone mi obowiązki wykonuje z należytym zaangażowaniem. W wykonywanej przeze mnie pracy nie stosuje półśrodków a punktualność uważam za jednym z moich atutów.

Ze swojej strony mogę zagwarantować, że każdą pracę, jaką się podejmuję, wykonuję w sposób odpowiedzialny, co idzie w parze z moim dążeniem do jak najlepszego wykonywania zadań, których się podejmuję. Pragnę nadmienić również, że posiadam aktualną książeczkę zdrowia do celów sanitarno – epidemiologicznych, co pozwala mi podjąć pracę bez oczekiwania na jej wydanie.

Liczę na to, że przekonałem Państwa do swojej osoby za pomocą tych kilku krótkich akapitów, na które mogę sobie pozwolić w liście motywacyjnym. Będę wdzięczny za otrzymanie możliwości pełnego zaprezentowania swojej osoby podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

Pobierz .doc
Pobierz .pdf
Pobierz .png

Spodobał Ci się ten poradnik?

Będzie mi niezmiernie miło, jeśli ocenisz go na 5 gwiazdek

Wpis nie był jeszcze oceniany

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Człowiek z wieloletnim doświadczeniem w pracy w działach HR wielkich korporacji. Swoim doświadczeniem zdobytym w pracy w Human Resources dzieli się z czytelnikami na łamach serwisu employear.com. Publikuje rozmaite porady rekrutacyjne.... Pisze artykuły o tym, jak przygotować dokumenty rekrutacyjne, by były zgodne z obowiązującymi standardami a także by sprostały wymaganiom surowych rekruterów. Doradza, jak przygotować się na rozmowę kwalifikacyjną, by ta nie była dla nas "wyzwaniem życia:. Uczy co robić dobrze a czego unikać, żeby odnieść sukces w staraniach o lepszą pracę.