LoaderCircle
Przykładowe CV
LoaderCircle

Kategoria:

Przykładowe CV

Przykładowy szablon CV dla Stewarda (opis zawodu +obowiązki)

Średnia 5.0 (1 ocena)

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Krzysztof Razmus

Aktualizacja:

Średnia 5.0 (1 ocena)

Mało kto wie, że stewardzi pracują nie tyko na pokładzie samolotu. To oni tworzą bardzo potrzebny sztab informacyjny i służb porządkowych, pracujących przy obsłudze dużych imprez. Najwięcej zatrudnianych jest na stadionach sportowych. Bardzo duża grupa ludzi zatrudniona była podczas rozgrywek EURO 2012 w Polsce. Jeśli lubisz pracę z ludźmi i chciałbyś spróbować swoich sił w zawodzie, zacznij od napisania dobrego CV. To pierwszy krok do zakwalifikowania cię do programu szkoleniowego, którego ukończenie pozwoli ci stać się certyfikowanym stewardem. Zapraszamy do lektury naszego poradnika.

Stewardzi pełnią funkcje przewodników dla uczestników dużych imprez stadionowych, ale także ważnych pokazów czy wystaw. Będziesz pilnował porządku, sprawdzał tożsamość uczestników oraz przestrzegał wymogów bezpieczeństwa zgodnie z przepisami prawa.Warto na rozmowie kwalifikacyjnej zadać pytania dotyczące obowiązków w tym konkretnym miejscu, do którego aplikujesz.

To praca dla osób, które cechują się pozytywnym nastawieniem do życia, szybko nawiązują kontakty z ludźmi oraz są odpowiedzialne. Koniecznie zaznacz w życiorysie zawodowym także odporność na pracę w warunkach stresowych oraz wysoką kulturę osobistą.

Niezależnie od tego, w jakim dziale będziesz pracował, niezbędnym wymaganiem jest ukończenie 18 roku życia oraz kursu stewardów, czyli służb informacyjnych i porządkowych. Bardzo często możliwość jego ukończenia oferują stadiony, które poszukują osób na to stanowisko.

Jak w każdym przypadku i tutaj ważne jest doświadczenie zawodowe w branży ochroniarskiej oraz obsłudze masowych imprez. Musisz cieszyć się dobrą kondycją psychofizyczną. Szanse na zatrudnienie mają zarówno kobiety, jak i mężczyźni. Wynagrodzenie, którego możesz się spodziewać jest uzależnione od liczby imprez, do których zostaniesz skierowany.

Co powinieneś zawrzeć w Curriculum Vitae, aby przekonać rekrutera do wyboru akurat twojej kandydatury?

  1. Przede wszystkim pamiętaj, że redagujesz dokument oficjalny. Zadbaj o jego przejrzystość i estetyczny wygląd. Ustaw wyjustowanie tekstu i wybierz czcionkę na samym początku. Najpopularniejsza jest Times New Roman 12. Sprawdź, czy mail z CV będzie odpowiednią drogą przesłania CV.
  2. Pisz tylko aktualne i prawdziwe informacje. Warto zadbać o adres mailowy z imieniem i nazwiskiem. Zachowaj ostrożność przy podawaniu numeru telefonu. To droga kontaktu z pracodawcą.
  3. W CV zarówno wykształcenie jak i doświadczenie zawodowe podajemy w kolejności odwrotnie chronologicznej. Opisz krótko zakres przydzielonych zadań na poszczególnych stanowiskach, aby pracodawca mógł określić twój profil.
  4. Nie zapomnij uwypuklić takich cech osobowościowych jak dyspozycyjność, punktualność oraz asertywność.
  5. Mile widziane jest zamieszczenie oficjalnej fotografii. Niezbędne jest wpisanie zgody na przetwarzanie danych osobowych w stopce dokumentu. Na koniec zmień format dokumentu z doc na pdf.
  6. Pamiętaj, aby po poprawie błędów oraz wydrukowaniu dokumentów aplikacyjnych podpisać wszystko własnoręcznie.
  7. Aby twoje CV nie było nudne, sprawdź propozycje graficznych CV.

Skorzystaj z naszych wskazówek i uwierz w siebie, a CV które napiszesz na pewno spodoba się pracodawcy i niedługo odbierzesz telefon z zaproszeniem na spotkanie organizacyjne przed kolejną imprezą.

Przykładowe CV dla stewarda

Marcel Piastowski

Zaangażowany i uważny wielbiciel sportu z pozytywnym nastawieniem do ludzi

Ul. Gramatyka 9/23, 30-019 Kraków

+48 XXX-XXX-XXX

marcel.piastowski@poczta.pl

Edukacja

2008-2011

Akademia Górniczo-Hutnicza, Kraków (studia licencjackie)

kierunek: Socjologia, specjalizacja: Multimedia i komunikacja społeczna

2011- do teraz

Akademia Górniczo-Hutnicza, Kraków (studia magisterskie)

kierunek: Socjologia, specjalizacja: Multimedia i komunikacja społeczna

Doświadczenie zawodowe

05.2011 – 09.2011

Restauracja „Dolina Smaku”

Praca w charakterze: Kelner/Barman.

  • Obsługa klienta, przyjmowanie zamówień;
  • Serwowanie napojów, posiłków;
  • Utrzymanie porządku na terenie lokalu;
  • Dostosowywanie lokalu do większych imprez okolicznościowych.

06.2010 – 08.2010

Wydawnictwo „Głos Dnia”

Praktyki w charakterze: Dziennikarz.

  • Redagowanie artykułów;
  • Przeprowadzanie wywiadów;
  • Zbieranie materiałów do artykułów;
  • Wprowadzanie korekty;
  • Prace porządkowe w archiwum.

Umiejętności

  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
  • Prawo jazdy kat.B
  • Kurs samoobrony
  • Bardzo dobra obsługa komputera i jego oprogramowania
  • Bardzo dobra obsługa programów statystycznych i graficznych

Cechy charakteru

Lojalność, pracowitość, sumienność, spostrzegawczość, opanowanie, cierpliwość, zaangażowanie, łatwość nawiązywania pozytywnych relacji z ludźmi, uprzejmość, wysoki poziom kultury osobistej, komunikatywność, staranność, dokładność, śmiałość, entuzjazm, optymizm, odpowiedzialność, tolerancja, chęć dalszego rozwoju

Zainteresowania

Piłka nożna, siatkówka, podróżowanie, jogging, multimedia, muzyka, film, literatura

Przykładowe CV dla stewarda
LoaderCircle
Pobierz .doc
Przykładowe CV dla stewarda
LoaderCircle
Pobierz .pdf
Przykładowe CV dla stewarda
LoaderCircle
Pobierz .png

Pamiętaj, że w każdym momencie możesz zostać poproszony o list motywacyjny dla stewarda.

Spodobał Ci się ten poradnik?

Będzie mi niezmiernie miło, jeśli ocenisz go na 5 gwiazdek

Średnia 5.0 (1 ocena)

Krzysztof Razmus
LoaderCircle

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Człowiek z wieloletnim doświadczeniem w pracy w działach HR wielkich korporacji. Swoim doświadczeniem zdobytym w pracy w Human Resources dzieli się z czytelnikami na łamach serwisu employear.com. Publikuje rozmaite porady rekrutacyjne....Pisze artykuły o tym, jak przygotować dokumenty rekrutacyjne, by były zgodne z obowiązującymi standardami a także by sprostały wymaganiom surowych rekruterów. Doradza, jak przygotować się na rozmowę kwalifikacyjną, by ta nie była dla nas "wyzwaniem życia:. Uczy co robić dobrze a czego unikać, żeby odnieść sukces w staraniach o lepszą pracę.