Przykładowe CV dla Dozorcy (opis zawodu +gotowe CV do pobrania)

Kategoria:

Przykładowe CV

Przykładowe CV dla Dozorcy (opis zawodu +gotowe CV do pobrania)

Średnia 5.0 (1 ocena)

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Krzysztof Razmus

Aktualizacja:

Średnia 5.0 (1 ocena)

Pilnowanie porządku na obiekcie jest bardzo ważnym zajęciem z perspektywy przedsiębiorstwa. Dobry dozorca jest na wagę złota. To on sprawuje opiekę nad obiektem i dba o jego mienie oraz najbliższe otoczenie. Do jego obowiązków należy zrobienie pierwszego dobrego wrażenia. Bardzo często stanowi pierwszą bazę informacyjną na temat godzin otwarcia przedsiębiorstwa, wskazania szukanych pokoi czy odpowiednich osób. Jeśli szukasz pracy na stanowisku dozorcy lub znalazłeś już wolny wakat, ale nie wiesz jak napisać CV, koniecznie przeczytaj nasz artykuł. Znajdziesz w nim wiele praktycznych wskazówek.

Jak już wiesz, dozorca w swoim zakresie obowiązków ma przypisaną dbałość o ogólną estetykę obiektu, nadzór nad jego stanem technicznych i wykonywanie prostych prac konserwatorsko-porządkowych. Jako, że zadania nie są specjalnie skomplikowane, nie stawia się również wygórowanych wymagań kandydatom na to stanowisko.

To praca dla osób z co najmniej średnim wykształceniem, które okażą zaświadczenie o niekaralności oraz ogólną znajomość z zakresu przepisów BHP i przeciwpożarowych. Rosną szanse zainteresowanych osób, które w swoim życiorysie zawodowym wykażą doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Mile widziane są osoby odznaczające się zdolnościami manualnymi, zmysłem majsterkowicza i przede wszystkim odpowiedzialne. To ważne nie tylko w przypadku nadzorowania osób wchodzących na teren obiektu, ale również pod względem wykonania swoich prac naprawczo-konserwatorskich.

Nie ma specjalnych ograniczeń wiekowych stawianych kandydatom, również ze względu na płeć. Musisz jednak odznaczać się kondycją psychofizyczną umożliwiającą wykonywanie swoich obowiązków. Szanse mają więc także osoby niepełnosprawne, emeryci i renciści. Wolnych etatów szukaj w obiektach firmowych, spółdzielniach mieszkaniowych oraz instytucjach publicznych.

Na co warto zwrócić uwagę, pisząc Curriculum Vitae?

  1. Przede wszystkim pamiętaj, że tworzysz dokument oficjalny i w takim musi być utrzymany stylu. Jeżeli dołączasz zdjęcie do CV, wykorzystaj fotografię zrobioną do dowodu osobistego, prawa jazdy czy paszportu.
  2. Podaj aktualne dane osobowe. Szczególną ostrożność zachowaj przy wpisywaniu numeru telefonu. Tą drogą otrzymasz zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną.
  3. Zdobyte wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe podajemy w CV zaczynając od najnowszego i stopniowo przechodząc do pierwszego. Warto krótko opisać zakres obowiązków na zajmowanych stanowiskach.
  4. Pamiętaj, że dozorca powinien cechować się wysoką kulturą osobistą, rozwiniętym myśleniem przyczynowo – skutkowym oraz dokładnością przy wykonywaniu prac porządkowych. Poszukiwane są osoby punktualne, dyspozycyjne i pogodne. Koniecznie wpisz te cechy w życiorysie. Będzie to również dobra baza, do opracowania pytań na rozmowie kwalifikacyjnej.
  5. Na koniec sprawdź, czy do twojej aplikacji nie wdarły się jakieś błędy. Jeżeli wszystko się zgadza, dołącz zgodę na przetwarzanie danych osobowych (tzw. klauzula CV zamieszczana w stopce), wydrukuj i podpisz.

Teraz jak najszybciej dostarcz CV pracodawcy i czekaj na dalszy przebieg rekrutacji.

Przykładowe CV

Przykładowe CV dla dozorcy

Potrzebujesz szybko przygotować naprawdę dobre CV?

Skorzystaj z naszego Kreatora CV, dzięki któremu w kilku prostych krokach stworzysz CV, które oczaruje rekrutera!

Witold Młynarz

Odpowiedzialny i odważny były pracownik ochrony strzegący precyzyjnie miejsca pracy

Ul. Okólna 4/2, 58-260 Bielawa

+48 XXX-XXX-XXX

witold.mlynarz@poczta.pl

Edukacja

1997-2002

Technikum, Bielawa

kierunek: Technik pojazdów samochodowych

Doświadczenie zawodowe

01.2010 – 02.2004

Klub Muzyczny „Disco”

Praca w charakterze: Pracownik ochrony.

  • Utrzymanie porządku na terenie lokalu;
  • Zapewnienie spokoju i bezpieczeństwa klientom lokalu;
  • Dokonywanie wstępnej selekcji;
  • Pomoc przy znoszeniu zaopatrzenia.

05.1999 – 11.2002

Warsztat samochodowy „Cars”

Praca w charakterze: Mechanik samochodowy.

  • Kontrola stanu technicznego pojazdów;
  • Dokonywanie napraw;
  • Wymiana opon w pojazdach;
  • Dokonywanie drobnych prac lakierniczych;
  • Sporządzanie dokumentacji;
  • Obsługa klienta.

Umiejętności

  • Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
  • Prawo jazdy kat. B
  • Uzyskana licencja pracownika ochrony fizycznej
  • Dobra obsługa komputera i jego oprogramowania
  • Umiejętność wykonywania drobnych prac remontowych

Cechy charakteru

Odpowiedzialność, sumienność, spostrzegawczość, opanowanie, cierpliwość, odporność na stres, komunikatywność, otwartość, lojalność, odwaga, staranność, dokładność, zaangażowanie, wytrwałość, asertywność, zdecydowanie, brak podatności na emocje, zdolność analitycznego myślenia oraz łączenia faktów ze sobą, rozwaga, punktualność, dyspozycyjność

Zainteresowania

Motoryzacja, piłka nożna, kulinaria (kuchnia polska), siatkówka, pływanie, podróżowanie, gry planszowe

Przykładowe CV dla dozorcy
Pobierz .doc
Przykładowe CV dla dozorcy
Pobierz .pdf
Przykładowe CV dla dozorcy
Pobierz .png

Zaskocz swojego pracodawcę i przygotuj przemyślany list motywacyjny dla dozorcy.

Gratulacje! Dotarłeś do końca!

To nie powód, aby się rozstawać. Pamiętaj, że w każdej chwili możesz skorzystać z naszego Kreatora CV, za pomocą którego przygotujesz perfekcyjne CV!

Spodobał Ci się ten poradnik?

Będzie mi niezmiernie miło, jeśli ocenisz go na 5 gwiazdek

Średnia 5.0 (1 ocena)

Krzysztof Razmus

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Człowiek z wieloletnim doświadczeniem w pracy w działach HR wielkich korporacji. Swoim doświadczeniem zdobytym w pracy w Human Resources dzieli się z czytelnikami na łamach serwisu employear.com. Publikuje rozmaite porady rekrutacyjne....Pisze artykuły o tym, jak przygotować dokumenty rekrutacyjne, by były zgodne z obowiązującymi standardami a także by sprostały wymaganiom surowych rekruterów. Doradza, jak przygotować się na rozmowę kwalifikacyjną, by ta nie była dla nas "wyzwaniem życia". Uczy co robić dobrze a czego unikać, żeby odnieść sukces w staraniach o lepszą pracę.