Podanie o przyjęcie do służby w Straży Granicznej (obowiązki +wzór)

Podanie o przyjęcie do służby w Straży Granicznej (obowiązki +wzór)

Średnia 3.1 (15 ocen)

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Krzysztof Razmus

Aktualizacja:

Średnia 3.1 (15 ocen)

Przykładowe podanie o przyjęcie do służby w Straży Granicznej odnosi się do osób o nieposzlakowanej opinii i nieskazitelnym charakterze. W stworzonym przez nas wzorze listu motywacyjnego, kandydat na tę posadę musi być osobą o uregulowanym stosunku do służby wojskowej, nie dotyczy to jednak kobiet i osób o wyższym wykształceniu. Przedstawione podanie o pracę skierowane jest do osób odpowiedzialnych i dyskretnych, potrafiących dochować tajemnicy.

Służba w Straży Granicznej nie należy do najłatwiejszych profesji. Kandydaci, którzy chcą zgłosić swoją kandydaturę na to stanowisko, muszą spełniać wystosowane względem nich szczegółowe wymagania (podyktowane w głównej mierze odgórnie przez prawo polskie).

Osoby, które chcą złożyć swoją aplikację do naboru, powinny przemyśleć to czy podołają wszystkim wyzwaniom. Przede wszystkim powinny cechować się dużą wytrzymałością zarówno fizyczną, jak i psychiczną. Predyspozycje osobowe to jedno, a prawidłowo sporządzone podanie o przyjęcie na służbę to drugie.

Osoby zdecydowane, by zwiększyć swoje szanse na dostanie tej posady powinny mieć odpowiednio napisane zarówno CV dla Strażnika Granicznego, jak i samo podanie o przyjęcie na służbę z kwestionariuszem osobowym. Zanim dostarczysz swoje podanie o przyjęcie do Straży Granicznej upewnij się, czy nie brakuje w  nim najważniejszych elementów:

  1. Zanim stworzysz swój list motywacyjny, dokładnie przeanalizuj warunki aplikowania do służby. Sprawdź jakie dokumenty będą ci niezbędne. Jeśli już ubiegasz się o tego typu stanowisko, warto dostarczyć wszystkie potrzebne dokumenty, by niepotrzebnie nie zaprzepaścić swoich szans na pozytywną rekrutację.
  2. Praca w Straży Granicznej nie wiąże się koniecznie z wykształceniem wyższym. Wystarczy, że będziesz miał minimum średnie wykształcenie. Jeśli jednak ukończyłeś studia wyższe, to napisz o tym w swoim podaniu.
  3. Kolejny warunek, to uregulowany stosunek do służby wojskowej. Jednak nie dotyczy to mężczyzn i kobiet, którzy posiadają wyższe wykształcenie. O tym również należy wspomnieć w swoim podaniu.
  4. Pokaż także jakimi cechami charakteru się odznaczasz. Ważne jest: zdyscyplinowanie, gotowość podporządkowania się oraz dyskrecja. Są to najważniejsze cechy, które wymagane są od pracowników.
  5. Ważną kwestią jest także abyś napisał o tym, że jesteś osobą niekaraną, o nieposzlakowanej opinii, która może w pełni korzystać z wszelkich przysługujących ci praw. Jeśli chcesz zająć państwowe stanowisko, musisz mieć „czyste konto” oraz spełniać poszczególne warunki.
  6. Obowiązki, z którymi przyjdzie ci się zetknąć będą wymagały zarówno wytrzymałości fizycznej jak i psychicznej, dlatego koniecznie zamieść w podaniu informacje o tym, że cechuje się dobra kondycja zarówno psychiczna, jak i fizyczna.
  7. Pamiętaj także, by wspomnieć o tym, że jesteś osobą odpowiedzialną, jak przystało na kandydata na stanowisko państwowe.
  8. Pismami rekrutacyjnymi rządzą rozmaite konwenanse, a już w szczególności w przypadku aplikowania na posady państwowe. Ważne jest abyś w końcowej części swojego listu motywacyjnego, napisał, że z chęcią osobiście zaprezentujesz swoją osobę w wyznaczonym przez komendanta miejscu i terminie.
  9. Pamiętaj, że nie musisz zamieszczać informacji o swoim stanie cywilnym. Taką informacje możesz zachować dla siebie.

Przykładowe CV

Przykładowe podanie o pracę dla strażnika granicznego

Potrzebujesz szybko przygotować naprawdę dobre CV?

Skorzystaj z naszego Kreatora CV, dzięki któremu w kilku prostych krokach stworzysz CV, które oczaruje rekrutera!

Mariusz Kwiek
Adres: ul. Polna 13
15-370 Białystok

+48 XXX-XXX-XXX
mariusz.kwiek@poczta.pl

Białystok, 07.06.2011

Wydział Kadr i Szkolenia
Podlaski Oddział Straży Granicznej
ul. Bema 100
15-370 Białystok

Szanowni Państwo,

nawiązując do naboru, organizowanego przez Wasz Oddział Straży Granicznej, pragnę złożyć podanie o przyjęcie do służby. Informację tę znalazłem na stronię internetowej Podlaskiego Oddziału Straży Granicznej. Uważam, że spełniam wszystkie wymagania skierowane do kandydatów, dlatego będę dobrze spełniał swój zakres obowiązków.

Przed kilkoma miesiącami ukończyłem studia licencjackie na kierunku wychowanie fizyczne. Jestem osobą aktywną i sprawną fizycznie, dlatego śmiem twierdzić, iż posiadam fizyczną, jak i psychiczną zdolność do służby. Pomimo tego, że na razie nie zamierzam kontynuować nauki na studiach magisterskich, nie wykluczam, że za rok nie zdecyduję się na studia zaoczne, aby nie kolidowały z moją pracą. Zarówno w życiu prywatnym, jak i w pracy jestem osobą zdyscyplinowaną i dość surową nawet dla samego siebie, także nie mam problemów z podporządkowaniem się innym.

Muszę nadmienić, iż jestem osobą niezmiernie odpowiedzialną. Już na studiach, aby nie obciążać finansowo moich rodziców podjąłem się pracy. Przez trzy lata pracowałem, jako pracownik ochrony w jednym z białostockich supermarketów. To doświadczenie spowodowało, że stałem się osobą świadomą posiadanych umiejętności i predyspozycji, a także dość konkretną i dążącą do celu. Pragnę dodać, że cechuję się dyskrecją, także mogę dać rękojmię zachowania tajemnicy, oczywiście stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych.

Myślę, że jestem osobą o nieskazitelnym charakterze i nieposzlakowanej opinii. Nigdy nie byłem karany, dlatego mogę korzystać z pełni praw publicznych. Dodam, że do listu załączam wszelkie wymagane przez Was dokumenty.

Liczę, że moje podanie zostanie pozytywnie rozpatrzone i będę miał szansę odbycia rozmowy kwalifikacyjnej.

Przykładowe podanie o pracę dla strażnika granicznego
Pobierz .doc
Przykładowe podanie o pracę dla strażnika granicznego
Pobierz .pdf
Przykładowe podanie o pracę dla strażnika granicznego
Pobierz .png

Gratulacje! Dotarłeś do końca!

To nie powód, aby się rozstawać. Pamiętaj, że w każdej chwili możesz skorzystać z naszego Kreatora CV, za pomocą którego przygotujesz perfekcyjne CV!

Spodobał Ci się ten poradnik?

Będzie mi niezmiernie miło, jeśli ocenisz go na 5 gwiazdek

Średnia 3.1 (15 ocen)

Krzysztof Razmus

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Krzysztof Razmus

Specjalista ds. rekrutacji

Człowiek z wieloletnim doświadczeniem w pracy w działach HR wielkich korporacji. Swoim doświadczeniem zdobytym w pracy w Human Resources dzieli się z czytelnikami na łamach serwisu employear.com. Publikuje rozmaite porady rekrutacyjne....Pisze artykuły o tym, jak przygotować dokumenty rekrutacyjne, by były zgodne z obowiązującymi standardami a także by sprostały wymaganiom surowych rekruterów. Doradza, jak przygotować się na rozmowę kwalifikacyjną, by ta nie była dla nas "wyzwaniem życia". Uczy co robić dobrze a czego unikać, żeby odnieść sukces w staraniach o lepszą pracę.